直播间里，提问弹幕热闹地刷新着，天南海北的求职者不断涌入，与用人单位互动交流、现场连线……用工信息与求职需求就这样通过网线高效衔接起来。在广东省工业和信息化厅、广东省教育厅、广东省人力资源和社会保障厅及共青团广东省委员会共同主办的2023年广东省直播带岗助“六稳”活动期间，这样的直播带岗活动总共举办了70场，在求职者与企业间架起了一座双选“桥梁”。活动以直播方式宣传企业优质岗位、各类就业信息和就业扶持政策，同时打造升级“南方就业”专属直播招聘平台，“南方就业”微信小程序“一键投递”“一键转发简历”“一键视频面试”等功能让找工作可以通过一部手机触“屏”可及。

iiMedia Research（艾媒咨询）数据显示，在2023年中国求职者招聘平台类型偏好中，16.90%消费者会选择网页，57.69%消费者会选择APP，20.19%消费者会选择公众号，5.22%消费者会选择小程序。

2023快手快聘年度峰会在苏州召开，快手快聘业务负责人刘逍宣布，快手将投入1000亿流量，扶持1000个年简历量在10万以上的商家，拓展200万个新岗位。而在2022年，快手快聘为线上招聘行业带来14%的新增量，刘逍表示，面向未来，快手快聘希望通过数字技术推动行业进化，促进高质量充分就业。

数据显示，2021年中国互联网招聘行业市场规模达198.6亿元。在中国求职者的求职和企业招聘的主要方式中，互联网招聘占比高达到85.1%。艾媒咨询分析师认为，受到疫情影响，线上招聘相较于线下而言优势更加突出，成为众多求职者与企业的首选方式。但恰逢春招旺季时期的停工停产，给网络招聘服务企业主体的营收带来了一定冲击，使得行业总体市场规模相较于往年有所回落。

调研数据显示，在中国求职者和企业主要选择的线上招聘方式中，互联网招聘的占比高达到85.1%。随着疫情的好转，2022年中国互联网招聘市场规模将突破两百亿元。

数据显示，2021年中国互联网招聘行业市场规模达198.6亿元。在中国求职者的求职和企业招聘的主要方式中，互联网招聘占比高达到85.1%。艾媒咨询分析师认为，受到疫情影响，线上招聘相较于线下而言优势更加突出，成为众多求职者与企业的首选方式。但恰逢春招旺季时期的停工停产，给网络招聘服务企业主体的营收带来了一定冲击，使得行业总体市场规模相较于往年有所回落。

数据显示，2021年中国互联网招聘行业市场规模达198.6亿元。在中国求职者的求职和企业招聘的主要方式中，互联网招聘占比高达到85.1%。艾媒咨询分析师认为，受到疫情影响，线上招聘相较于线下而言优势更加突出，成为众多求职者与企业的首选方式。但恰逢春招旺季时期的停工停产，给网络招聘服务企业主体的营收带来了一定冲击，使得行业总体市场规模相较于往年有所回落。

iiMedia Research（艾媒咨询）数据显示，在招聘企业招聘数字化服务需求中，57.2%有高效筛选简历的需求，54.9%有精准解析简历的需求，48.3%有人才聚合聚集需求。

艾媒网（iimedia.cn）获悉，1号系职场综合服务平台完成了数千万元的A轮融资。今年，高校毕业生数量再创新高，教育部、各地各级政府及机构共同发力，先后于线上线下举办多场促进就业活动。招聘行业迎来新一轮发展机遇。

数据显示，2021年中国互联网招聘行业市场规模达198.6亿元。在中国求职者的求职和企业招聘的主要方式中，互联网招聘占比高达到85.1%。艾媒咨询分析师认为，受到疫情影响，线上招聘相较于线下而言优势更加突出，成为众多求职者与企业的首选方式。但恰逢春招旺季时期的停工停产，给网络招聘服务企业主体的营收带来了一定冲击，使得行业总体市场规模相较于往年有所回落。