iiMedia Research（艾媒咨询）数据显示，在2022年中国幼儿家庭婴幼儿托育服务机构信息获取渠道调查中，59.5%消费者通过官方网站获取信息，44.3%消费者通过报告杂志获取信息，37%消费者通过熟人介绍获取信息，36.6%消费者通过社交平台获取信息，35.1%消费者通过电视广播获取信息。

iiMedia Research(艾媒咨询)数据显示，有39.1%求职者认为，反馈速度慢，已经成为他们在使用网络招聘平台过程中的最大痛点。

据艾媒网(www.iimedia.cn)获悉，天眼查App显示，1月7日，北京巨量引擎网络技术有限公司发生工商变更，经营范围新增职业中介活动，该公司由字节跳动有限公司间接全资控股。

据艾媒网(www.iimedia.cn)获悉，近日，BOSS直聘发布第三季度财报。报告期内，公司实现营收12.11亿元，同比增长105%;调整后净利润3.85亿元，相比上年同期的5230万元，净利润爆发增长了746.7%。

网络招聘已成为新生代劳动力的主流选择，在用人单位与求职者双方市场需求的加持下，2021年中国第三方网络招聘行业迎来新的市场机遇与挑战。iiMedia Research(艾媒咨询)数据显示，2021年中国第三方网络招聘行业市场规模有望达到240.1亿元。

近年来，许多与网络招聘服务相配套的衍生服务开始出现，如向求职者提供申请岗位公司相关评价的看准网，专门提供各个岗位薪资待遇信息的offershow，以及一些提供就职前后职业培训的服务等等。网络招聘服务提供方市场主体相对较多，新进入者往往面临较大竞争压力，而网络招聘衍生服务市场尚在发展初期，竞争者数量少，存在广阔的市场需求空间。

近年来高校毕业人数屡创新高，2020年本专科毕业人数同比增长5.1%，研究生同比增加13.8%。2021年6月,中国高校毕业生达909万人，同比增长4.5%，其中有求职需求的毕业生至少600万人。此外，数百万2022届高校毕业生也将在2021年下半年寻求就业，加上想要跳槽的潜在求职人员，2021年全社会求职人数将超1000万人。

iiMedia Research(艾媒咨询)数据显示，使用网络招聘平台寻找全职与兼职工作的求职者占比相当，分别为62.4%和61.9%。超过半数求职者(52.6%)使用过2-3个网络招聘平台进行求职。

互联网大会通稿